logo
Strona główna › Fabryka wiedzy › Biblioteczka › Książka

Streszczenie książki

Poznaj kluczowe lekcje z książki Zmień wszystko co chcesz – bez zbędnego lania wody, w formie konkretnego i zwięzłego streszczenia.

Wyszukaj książkę Kliknij i wyszukaj po tytule lub autorze

Brak dostępu

Nie masz dostępu do 'Fabryki wiedzy'. Wykup dostęp Premium i odkryj setki wartościowych opracowań, które pomogą Ci rozwijać biznes, marketing, sprzedaż i siebie.

 

Zmień wszystko co chcesz. Przełomowa strategia rozwoju osobistego

Change Anything: The New Science of Personal Success
Autorzy: Kerry Patterson, Joseph Grenny


Motywacja Psychologia Rozwój osobisty Sukces osobisty Zarządzanie

13 min czytania
8 rozdziałów
6 czytelników



Spis treści:
1. Uwierz, że wszystko może się zmienić
2. Jak zacząć?
3. Strategiczne podejście do zmian
4. Perspektywa długoterminowa szansą na prawdziwy sukces
5. Wiedza to potęga
6. Wpływ otoczenia na budowanie pozytywnych nawyków
7. Ekonomia złych decyzji
8. Podsumowanie, czyli jak można osiągnąć długoterminowe zmiany?

Świetna książka, która pokazuje siłę nawyku i daje pakiet narzędzi, które pomogą w kreowaniu swojego życia świadomie. Nie ważne, czy jesteś pracownikiem, przedsiębiorcą czy matką samotnie wychowującą dziecko - w każdym przypadku możesz wziąć sprawy w swoje ręce i wprowadzić szereg zmian. Silna wola czy wrodzone cechy nie mają znaczenia, każdy może osiągnąć sukces na drodze do lepszego jutra.

  • Dla osób, które chcą poprawić jakość swojego życia.
  • Dla pracowników, którzy chcieliby efektywniej pokierować swoją karierą.
  • Dla osób, które borykają się z niezdrowymi nawykami i chcą przejąć kontrolę nad swoim życiem.
  • Dla przedsiębiorców, którzy chcą działać konsekwetniej

Kerry Pattersonjest autorem i współautorem wielu książek, artykułów i nagradzanych programów szkoleniowych. Założył VitalSmarts - innowacyjnej firmy zajmującej się szkoleniami korporacyjnymi i dotyczących rozwoju przywództwa. Kerry ukończył studia doktoranckie na Uniwersytecie Stanforda. Jest laureatem nagrody Mentor of the Year Award oraz nagrody William G. Dyer Distinguished Alumni Award przyznanej w 2004 roku przez Brigham Young University.

Joseph Grenny jest autorem bestsellerów New York Times'a, dynamicznym mówcą oraz wiodącym naukowcem społecznym zajmującym się efektywnością biznesową. W ciągu ostatnich trzydziestu lat Joseph Grenny wygłaszał porywające przemówienia na najważniejszych konferencjach. Jego prace zostały przetłumaczone na 28 języków, są dostępne w 36 krajach i z sukcesem korzystało z nich 300 firm z listy Fortune 500.

Znajdź książkę